生育保险有多少，生育保险有多少钱
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于生育保险有多少的问题，于是小编就整理了4个相关介绍生育保险有多少的解答，让我们一起看看吧。
五险一金生育险缴纳多少？
五险一金中，生育保险的缴纳不由个人来缴纳，而是由单位来缴纳，所以，缴纳基数并不是某一个人的，而是由单位总的缴费基数乘以相应的缴存比例，目前，生育保险已经不再单独缴纳，而是和医疗保险合并，在生育津贴报销的时候，因为没有个人基数，各单位都有一个统一的基数。
五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。
1.养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。
2.医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元
3.失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%;
4.工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳;
生育金的多少跟什么有关？
一、生育保险领取多少和什么有关
最后领的生育津贴和工资基数有关的，基数低拿到的钱就少。
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）*假期天数。
二、生育保险的钱多久到账
生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：
1、计划生育行政部门核发的生育证明；
2、生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料；
3、婴儿出生证。
社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
一般报生育险能报多少？
1、女方有生育保险的，通过女方报销，符合晚育的，男方可以享受晚育津贴等。
2、一般男方生育保险与女方是不相关的。不过，有一些地方规定，男职工的妻子如果没有参加生育保险，可以享受男职工的生育保险并报销生育医疗费，报销额度是正常女职工的50%。
3、生育费用由单位办理报销，把生育时相关材料交给单位，单位会办理的。
我生育险能领多少？
1、生育津贴可以领到多少钱主要取决于上一年本单位人均缴纳工资以及产假天数。
生育津贴=上一年本单位人均缴费工资÷30×产假天数。生育险未满一年，不能领津贴，工作单位应当按照女职工产假前工资的标准由用人单位发放。
2、法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。
主要取决于上一年本单位人均缴纳工资以及产假天数。
生育津贴=上一年本单位人均缴费工资÷30×产假天数。生育险未满一年,不能领津贴,工作单位应当按照女职工产假前工资的标准由用人单位发放。
到此，以上就是小编对于生育保险有多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于生育保险有多少的4点解答对大家有用。